按照市局关于深入学习实践科学发展观活动的安排部署，总站领导班子紧紧围绕科学发展观的主题，经过集中学习调研、广泛征求意见、聚焦提炼问题、召开专题民主生活会、形成分析调查报告，整改落实了解决干部群众的意见和建议、进一步解放了动物卫生监督工作发展的思路。为更好地突出实践的特色，切实解决实际问题，做到了“四明确一承诺”（即整改落实项目明确、目标和时限明确、整改落实措施明确、整改落实责任明确，对整改落实作出公开承诺），制定了总站领导班子科学发展观活动的整改落实方案。
一、指导思想和原则要求
指导思想：按照局党组的决策及部署，以科学发展观为统领，全面贯彻上级有关部门的指示精神，紧密围绕“保增长、保变样、保民生、保稳定和打造全国食品安全最放心城市”这条主线，以“抓安全、保稳定、求突破、保增长”为有效抓手，抓好产地检疫、屠宰检疫和市场监督等动物卫生监督重点工作。以工作的实际成效，推动科学发展观活动的深入开展，努力实现党员干部受教育、科学发展上水平和人民群众得实惠的目标。
原则要求: 总站领导班子整改落实方案主要坚持以下四个原则目标：一是坚持目标明确，务求实效的原则。围绕全站党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标进行整改落实，让人民群众感受到科学发展观活动带来的新变化、新成效。二是坚持突出实践特色，切实解决问题的原则。对整改内容进行逐项分解，明确整改落实项目、目标、措施、责任及时限，与我站各项工作结合，统筹安排，共同推进。三是坚持创新体制机制，形成正确导向的原则。按照科学发展观活动的要求，建立健全机制，加强相关制度的协调衔接，有落实配套措施，确保行得通、用得好、有长效。四是坚持立足当前、着眼长远的原则。既考虑解决问题的必要性又要考虑可行性，既有近期目标又要有中长期安排。对事关全站的问题、群众反映强烈的问题，集中时间，集中力量，重点解决；对因客观条件限制而一时解决不了的问题，说明情况，同时提出整改意见，采取措施逐步加以解决。
二、整改落实重点内容和措施
根据学习调研阶段和分析调查阶段征集疏理和聚焦提炼的、意见和建议，充分运用领导班子分析调查报告成果，突出实践特色，坚持远期目标和近期目标结合，机制建设与解决问题结合。按照“四明确一承诺”（即明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任，对整改落实作出公开承诺）的要求，研究制定了整改措施，使落实方案进一步目标化、具体化、责任化、制度化，确保整改落实工作有章可循、有据可依。
1、进一步加强思想教育和管理，增强全站党员干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。目标:提高领导能力，增强服务意识，发挥带头作用，层层落实责任。措施：（1）坚持总站领导班子的集中学习制度，丰富学习内容，创新学习方式方法，提高领导班子贯彻执行党的路线、方针、政策的能力。（2）坚持“三会一课”制度，加强党员干部职工的思想道德教育，提高全站党员干部职工全心全意为人民服务的意识。（3）坚持领导班子带头深入基层开展蹲点调研活动，研究和分析动物卫生监督工作中遇到的问题，引导动物卫生监督工作稳定科学发展。（4）坚持层层落实责任制，直属各站要按照各自职责，结合本站实际开展各项活动。
2、切实加强总站领导班子自身建设。目标：坚持贯彻落实科学发展观，加强党性修养、树立和弘扬优良工作作风，进一步把总站领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展、坚强团结的领导集体。措施: (1)把总站领导班子自身建设摆在突出位置，从思想、组织、作风、制度和廉政建设等方面进一步提高自身机制建设的水平。(2)坚持不懈地用科学发展观武装头脑、指导实践，坚持总站领导班子的集中学习制度，大力提高理论联系实际能力和实践能力。(3)坚持总站领导核心作用，坚持民主集中制，做到科学决策、民主决策、依法决策。(4)加强党性修养，牢固树立宗旨意识，认真履行职责，克己奉公，努力实践共产党人高尚的人生价值。(5)树立和弘扬优良工作作风，坚持求真务实、真抓实干，总站领导每年都要开展深入基层调研活动。克服“文山会海”，不断改进领导方法，进一步调动、保护和发挥好基层干部的积极性。(6)深入推进反腐倡廉建设，强化廉洁自律意识，以身作则，率先垂范，带头落实党风廉政建设责任制。自觉遵守廉洁从政的各项规定，严格执行党内监督条例，认真落实民主生活会、述职述廉等制度，确保正确行使权力。树立为民、务实、清廉的良好形象。
3、建立和完善各项制度。目标：修订完善制度，规范内部管理。措施：（1）修订完善工作制度。按照科学发展观的要求，对动物卫生监督相关制度及规范进行了修订和完善，使党的民主集中制原则得到正确贯彻落实。制定岗位责任制、工作标准和行为准则，将活动中行之有效的做法、举措用制度的形式固定下来、坚持下去，形成务实、管用、长效的工作运行机制。（2）严格落实干部作风建设年中提出的公开承诺制、岗位责任制和分包责任制、干部交流轮岗制、首问首办负责制和AB角工作制、限时办结制、考核评议制、奖励激励制、追究问责制和作风档案制九项制度，围绕动物产地检疫、屠宰检疫和市场监督等动物卫生监督重点工作，进一步加强干部作风建设，推动动物卫生监督工作快速发展，实现动物饲养场的依法监管，确保各项工作落到实处。（3）制定基层站的建设，制定了“八个必须做到”、“七项工作到位”、“八不让”、“十项禁令”、“办事十则”等各项工作制度。加强日常监管，实行责任追究，提高动物检疫的报检率和肉品检疫合格率，保证市场动物产品的食用安全，实现重大责任工作无缝隙管理。
4、强化源头监管。目标：动物饲养场、屠宰场的监管实现全覆盖无缝隙监管。措施：（1）对制定实施的规模养殖场、定点屠宰企业和动物产品市场等重点单位监管责任人制度，进一步明确各个环节的监管责任，实行全覆盖无缝隙监管。（2）要从规范规模养殖场养殖档案入手，推进规模养殖场规范化管理上档次、上水平。（3）对不规范使用养殖档案的，要按照规定加大查处力度。（4）严把动物出场、入场关，严格执行产地检疫程序和入场隔离程序，对种用、乳用动物要实行监测制度。
5、强化动物卫生监督执法工作。目标：规范产地检疫、屠宰检疫及市场监管行为。措施：（1）严格执行动物出栏养殖户报检制度和检疫员临栏检疫制度，把好产地检疫关。（2）规范屠宰检疫，全市对猪、鸡定点屠宰场全部纳入检疫范围，实行定人、定岗责任制，严把猪、鸡入场关，对屠宰猪、鸡实行同步检疫，确保肉品质量。（3）加强动物卫生监督执法，严厉打击经营、加工、贩卖病死动物及其产品的违法行为。发现上述情况的依照《动物防疫法》进行严惩。
6、加强行风建设，树立动检部门新形象。目标：加强思想作风建设，提高工作效能。措施：（1）在日常工作中，坚决杜绝态度冷漠、生硬、蛮横、刁难办事群众、推诿扯皮、有诺不践、吃拿卡要、不作为、乱作为现象。（2）认真组织开展“阳光投诉”和“行风评议媒体互动”、“行风热线”等活动，倾听群众呼声，切实解决群众关心的热点和难点问题。（3）继续加强与主流媒体的合作。宣传动物卫生监督工作成绩以及放心肉、蛋、奶的检疫监督过程，让广大市民增强消费放心动物产品的信心。（4）通过办专业技术培训班、知识讲座、典型引路和参观学习、科技下乡、印发明白纸等措施，提高从业人员科技文化素质。（5）通过法律法规的宣传教育和培训，全面提高从业人员的动物疫病的防控意识。（7）通过道德教育、社会公德教育，全面提高从业人员的社会责任感。
三、保障措施
1、加强领导，认真组织。以高度负责任的态度、改革创新的精神、求真务实的作风，切实抓好整改事项的实施，及时协调解决实施过程中出现的问题，按照责任分工，具体抓好落实。
2、合力攻坚，扎实推进。我站成为创建食品安全最放心城市的窗口单位，需要整改落实的项目很多，各分管领导、各科室、直属各站要积极主动、密切配合、通力合作。责任部门要细化措施，切实负责。涉及多个科室和单位的，牵头领导主动协调，协作部门积极配合，互相支持，努力形成协调联动、齐抓共管的局面。
3、督查督办，确保落实。整改落实贵在求真务实、重在真抓实干，务必下大气力，用真功夫，切实见到实效。总站班子成员对各责任部门和单位的落实情况进行监督检查，及时通报情况，对工作不力的限期改正、完不成任务的追究责任，防止搞形式主义、走过场的情况发生 。